Recherche de ressources sur les clés de l'égalité pour soutenir l'égalité professionnelle, la mixité ainsi que la parité hommes femmes au sein des entreprises pour le département des Côtes d'Armor (22) de Bretagne
   


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Liste des outils

Animation du réseau AILES >> détails
Biennale de l'Egalité entre les femmes et les Hommes en Bretagne >> détails
CD ROM : Réussir à 2, travailler ensemble >> détails
Créer ou reprendre pas à pas >> détails
Document papier : Conjointes de travailleurs indépendants: statuts, droits et responsabilités. >> détails
Document papier: Plaquettes EQUAL >> détails
DVD : Film sur l'édition "100 femmes - 100 métiers " >> détails
DVD: Alex : à votre avis, les métiers ont-ils un sexe ? >> détails
Exposition : Panonceaux 100 femmes / 100 métiers >> détails
Exposition : Une longue marche vers l'égalité. >> détails
Ingénierie conseil / Projet d'action sur l'égalité professionnelle >> détails
Module de sensibilisation aux enjeux économiques de la création et de la reprise d'entreprise par les femmes >> détails
Stand: Egalité Femmes-Hommes: support pour stand >> détails
Temps mieux ! >> détails
égalité professionnelle
discriminations
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  Exemples d'outils :

 
 

Jeu : Mais qu'est ce qu'elles veulent...

Jeu : Mais qu'est ce qu'elles veulent encore ?
Il s'agit d'un jeu comprenant des cartes ainsi qu'un guide pédagogique.
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Document papier : Femmes du bâtiment :...

Document papier : Femmes du bâtiment : tempérament gagnant
Il s'agit d'un livret qui à travers 100 portraits de femmes, invite à découvrir un monde aux métiers variés. La volonté de ces femmes, leur audace et leur maîtrise du métier ont permis à ces femmes de se faire une place dans le bâtiment. Avec passion, elles affichent un "tempérament gagnant".
Ce livret est un outil d'illustration avec des liens pratiques: types de métiers, formation.
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Document papier : Repenser les temps

Document papier : Repenser les temps
C'est un livret qui contient les écrits issus des 5 conférences sur le thème du temps qui se sont déroulées à Rennes en 2005.
Il s'agit de l'illustration d'une initiative d'une collectivité sur la gestion des temps et ses impacts.
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  EQUAL - Lutter contre toutes les formes de discrimination et d'inégalité